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Disposant d’une expertise reconnue en droit de la formation professionnelle, l’équipe du Cabinet Boumendil & Consultants intervient sur l’ensemble des thématiques auxquelles sont confrontés les acteurs publics et privés du champ de la formation professionnelle et de l’apprentissage. 

SYSTÈME D’ACTEURS DE LA FORMATION


Partenaires sociaux : négociation collective, stratégies et politiques des branches en matière de formation professionnelle, d’apprentissage et de certification, place de la formation dans le dialogue social et attributions des représentants du personnel en matière d’emploi et de développement des compétences  Opérateurs de compétences (OPCO) : contributions formation professionnelle et apprentissage, gestion paritaire, sections professionnelles paritaires (SPP), commissions paritaires nationales de l’emploi et de la formation professionnelle (CPNEFP), observatoires prospectifs des métiers et des qualifications (OPMQ)…  Stratégies, politiques, dispositifs et process mis en place par les financeurs publics de la formation : France compétences, Régions, Pôle emploi, Agefiph, FIPHFP, Caisse des Dépôts et Consignations…  Entreprises : politique de développement des compétences et de formation, pratiques d’achat de formation, choix des dispositifs et modalités de formation, écoles et organismes de formation internes, universités et CFA d’entreprise, tutorat, conventions de formation, qualité…  Organismes de formation (OF) et centres de formation d’apprentis (CFA) : qualité de l’offre de formation, qualification / certification d’un organisme de formation, déclaration d’activité, bilan pédagogique et financier (BPF), contrats et conventions de formation et de partenariat, règlement intérieur, sous-traitance, ingénierie de certification professionnelle… 

Financement, administration et gestion de la formation


Financement : contributions, circuits de financement de la formation et de l’apprentissage, rémunération des prestataires, rémunération des stagiaires   

Pratiques d’achat : politique et process mis en place par les acheteurs de formation (achats collectifs, achat individuel, achats intermédiés…)

Qualité : règlementation applicable aux prestataires, acheteurs et financeurs de formation et d’apprentissage, mise en œuvre du Référentiel National Qualité (RNQ), modalités et procédures de délivrance de la certification “Qualiopi

Dispositifs, offre et accès à la formation et à la certification professionnelle


Alternance et apprentissage : contrat de professionnalisation, contrat d’apprentissage, reconversion ou promotion par alternance (Pro-A), tutorat   

Formation des publics des politiques de l’emploi : formation des demandeurs d’emploi, des salariés en structure d’insertion par l’activité économique, des publics en situation de handicap

Formation intégrée à des parcours de transition professionnelle : CPF Projet de transition professionnelle, transitions collectives (Transco), contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

Certifications professionnelles : enregistrement au Répertoire spécifique (RS) et au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP), diplômes d’État, diplômes d’Université, titres à finalité professionnelle, certificats de qualification professionnelle (CQP), socle de connaissances et de compétences professionnelles (certificats CléA et CléA numérique), blocs de compétences, choix d’une certification, dispositifs et financements mobilisables, validation des acquis de l’expérience (VAE)  

Ingénieries et modalités de formation innovantes : formation ouverte et à distance (FOAD), actions de formation en situation de travail (AFEST), multimodalité, modularisation, entrées et sorties permanentes